据SFDA网站讯 云南省食品药品监督管理局党组坚持以科学发展观为指导，以党风廉政建设责任制总揽反腐倡廉工作全局，按照“加强教育为先导，落实责任为重点，强化监督为手段”的思路，不断探索落实党风廉政建设责任制的有效途径，构筑起思想、制度、监督“三道防线”，促进了党风廉政建设与各项业务工作同步协调发展，有力地保证了食品药品监管工作的廉洁高效。
2008年以来，在完成各项食品药品安全保障任务、巩固和深化食品药品专项整治成果等各项工作中，全系统广大党员干部呈现出较强的廉政意识，保持了积极向上的精神风貌。
一是强化思想教育，夯实组织基础。局党组始终高度重视党风廉政建设责任制工作，坚持组织好“四个一”活动：即每季度召开一次党组中心组廉政专题理论学习会、每年召开一次党风廉政工作座谈会、每半年召开一次党风廉政建设形势分析会、对新任领导干部作一次廉政谈话。通过不断深化各级领导干部对实行党风廉政建设责任制重要性、必要性的认识，增强了“两手抓、两手都要硬”的责任意识。
二是构建工作机制，抓好责任落实。实行党风廉政建设与监管工作“双目标”责任制，省食品药品监督管理局党组与各州市局党组签订了《党风廉政建设责任书》，制定了《2008年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，对系统内党风廉政建设任务进行分解，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。通过层层落实责任制，做到责任领导、责任部门、责任人“三个明确”，把“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，干部职工积极参与”的领导体制和工作机制具体化、制度化。
三是坚持监督制约，确保取得实效。把党风廉政建设和各项监管工作紧密结合起来，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核，坚持每半年对各州、市局、各直属单位、机关各处室完成工作目标和廉政目标的“双目标”责任制落实情况进行一次督查，保证了“一岗双责”的落实。
成立行政执法责任制办公室及督查室，加强对关键部门、关键环节、关键岗位的监督检查，加大对落实领导干部问责制及机关服务承诺制等“四项制度”的监督检查，进一步提高行政人员的纪律意识、效能意识和廉政意识。“四项制度”实行以来，该局共受理行政审批事项1369件，其中按时办结1227件，待审批97件（55件因故未启动），按时办结率100%。“四项制度”的实施受到了省政府的表扬。
